心理的安全性が高い組織へ

芍薬の美しい季節ですね。

皆様、いかがお過ごしですか。

芍薬は蕾からは想像がつかないほどの大きな花を咲かせ、満開になったと思うと散り際が潔い花です。

潔さは職場のマネージメントにおいてもとても大切です。潔さがないと経営判断のタイミングを見誤ることもありますし、部下からは決断できない上司と誤解される可能性もあります。潔さを発揮するには、仕事の目的が共有され、心理的安全性が担保されていることが大前提です。さらに言うならば、衝突安全性がある職場は、単に仲の良い人が集まるだけのヌルい組織ではなく、学習する組織へと、変化していけるのだと思います。

 

心理的安全性(衝突安全性)を高める研修と導入してみたい組織(企業・学校)がありましたら、お問合せください。きっとお役に立てると思います。